Stel: Je ouders hebben een bungalowpark. Ze geven aan dat ze willen stoppen. En nu denk jij: zal ik het bedrijf overnemen? Of stel: je bent afdelingshoofd, teamleider en je krijgt steeds meer verantwoordelijkheid binnen het bedrijf;
Of stel: je bent bedrijfsleider of assistent (parkmanager) en wilt best hogerop.

In alle gevallen kun je je afvragen; heb ik de kennis en vaardigheden wel?
Kennis van kostprijsberekeningen, leidinggeven of over jouw manier van communiceren en hoe dit overkomt op je medewerkers.

Manager zijn van een camping, groepsaccommodatie, zwembad, horecabedrijf of bungalowpark is een baan met enorm veel verschillende taken en verantwoordelijkheden. In deze leergang geven we je handvatten op alle onderdelen van het prachtige vak van manager in de leisure- & hospitality branche!

Wat ga je leren?
De leergang bestaat uit 6 trainingsdagen met de volgende onderwerpen:

– De branches; trends en innovaties & de gast van nu!
– Financieel management
– Leidinggeven: Modern Leiderschap in de praktijk!
– Wet en regelgeving; soms een last, soms een zegen!
– Communicatie; Waar hebben we het eigenlijk over?

De verschillende modules zullen worden ingeleid en verzorgd door specialisten op het betreffende vakgebied. Aan het eind van elke trainingsdag wordt een opdracht verstrekt om de opgedane kennis en vaardigheden te koppelen in de eigen praktijk.

Wat levert mij het op:
– Kennis over trends en innovaties in de markt
– Kennis en vaardigheden in het leidinggeven aan medewerkers
– Kennis en vaardigheden in het communiceren met gasten en medewerkers
– Kennis en inzicht op het gebied van wet -en regelgeving en subsidies binnen de leisure- & hospitality branche
– Kennis en inzicht op het gebied van financiële zaken mbt het managen van een bedrijf